打印 2026年春節(jié)前夕，中鐵七局黨政工團深入一線項目現(xiàn)場送溫暖，走訪慰問困難職工、老黨員、老干部、勞模先進、海外員工家屬及骨干員工家庭，為他們送去了節(jié)日慰問金和慰問品，傳遞企業(yè)的深切關懷與溫暖，并致以節(jié)日最誠摯的祝福。
在電務公司困難黨員家中，中鐵七局黨委書記、董事長師建軍詳細詢問了黨員的家庭生活狀況、身體恢復情況以及當前面臨的實際困難，希望他能夠保持積極樂觀的生活態(tài)度，積極配合治療、安心調養(yǎng)身體。隨后，師建軍前往海外骨干員工家中，與其家屬親切交談，認真傾聽訴求心聲，對其關心的企業(yè)發(fā)展情況進行了逐一解答，并送上新春祝福與組織慰問。
在鄭州公司勞模先進家中，中鐵七局黨委副書記、總經(jīng)理何江與職工及家屬親切交流，細致了解他們的工作近況與家庭生活，充分肯定其為企業(yè)改革發(fā)展所做出的積極貢獻，對家屬長期以來默默支持、充分理解表示衷心感謝。隨后，何江前往五公司困難黨員家中，詳細詢問了家庭情況及實際困難，鼓勵他要堅定信心，保持樂觀向上的心態(tài)，克服眼前的困難。
此次慰問覆蓋面廣、重點突出，共發(fā)動200余名黨員干部、工會干部及兼職工會委員深入180余個一線項目現(xiàn)場，走訪90余個困難職工、海外員工家屬及勞模先進家庭，現(xiàn)場聽取工作意見建議63件，及時回復解決職工急難愁盼問題55個。同時，發(fā)動志愿者服務隊為離退休人員、孤寡病殘員工、生活困難員工做好事、辦實事、解難事。
下一步，中鐵七局將不斷深化和完善職工職業(yè)生涯全過程關愛機制和困難職工幫扶機制，推動慰問關愛活動常態(tài)化、長效化，努力把服務職工的各項舉措做實、做細、做深，讓每一位職工都能真切感受到企業(yè)大家庭的溫暖，凝心聚力推動企業(yè)高質量發(fā)展。
（中鐵七局黨委宣傳部編發(fā)）
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